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スーパーバイザー榎子
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人材と、定型業務を愚直に実行するその実務の「スペシャリスト」とに分かれるからです。
人材は、他と比べ急ピッチで昇給し、実務業務を愚直に行う「スペシャリスト」人材はある程度の給与水準で推移することになります。
話となりますが「スペシャリスト」とは聞こえが良いですが一般事務処理人材においては、派遣社員とのコスト比較にさらされる現実もあります。

自席のパソコンの前で、書類をチカチカ見ている様でも、本当に仕事を分かりませんよね。
様に時間が使えてしまいますし、上司が後ろでずっと見ている訳ではないので、アウトプット量が分かりません。




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